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持續(xù)下了近兩個(gè)多月的雨，讓這個(gè)冬天顯得尤為濕冷和灰蒙。

2019年2月26日，浙江省湖州市人力資源和社會(huì)保障局副局長池麗萍、縣委人才辦主任徐安軍等“千企千人”調(diào)研組一行蒞臨柿子新能源進(jìn)行工作指導(dǎo)及走訪，當(dāng)市縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)一行來到了柿子新能源大樓，走進(jìn)展廳，鋪面而來的是如春風(fēng)般的溫暖，讓大家都感到非常溫暖與舒心。

柿子新能源總經(jīng)理唐玉敏為市縣級(jí)調(diào)研組領(lǐng)導(dǎo)介紹了公司走過的點(diǎn)滴，并為大家介紹了公司自主研發(fā)的《太陽能異聚態(tài)熱利用系統(tǒng)》技術(shù)研發(fā)、應(yīng)用領(lǐng)域以及未來新能源發(fā)展的暢想和目標(biāo)。

柿子新能源正逐漸打破普通太陽能產(chǎn)品受氣候、地域等因素影響大，在陰雨天及低溫環(huán)境下無法實(shí)現(xiàn)熱量的持續(xù)供給這一技術(shù)弊壘，其充分利用太陽能、風(fēng)能、雨能等自然能源轉(zhuǎn)化為熱能，并滿足在-30℃的寒冷天氣情況下的高效供熱，真正實(shí)現(xiàn)全年全天候、節(jié)能、高效供熱的理想化狀態(tài)。

“千企千人”調(diào)研組領(lǐng)導(dǎo)在關(guān)心柿子發(fā)展的同時(shí)，也對(duì)現(xiàn)階段公司的人才引進(jìn)等企業(yè)發(fā)展需求與唐總在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行溝通與交流，對(duì)高層次人才如何引進(jìn)長興，如何鼓勵(lì)一二線過飽和的人才在三四線城市落地發(fā)展，壯大中小企業(yè)的技術(shù)力量進(jìn)行了深入的探討與研究。引進(jìn)人才不僅僅是通過資金和福利的吸引，更要立足區(qū)域優(yōu)勢(shì)，依托特色、綠色產(chǎn)業(yè)集群，實(shí)現(xiàn)人才引進(jìn)與事業(yè)發(fā)展的同頻共振、互促共進(jìn)。

相信在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與支持下，柿子新能源將在這片美麗的太湖之畔——長興不斷地發(fā)展、壯大，唱響新能源的篇章。